一、教授岗位聘任条件
（见学校文件）
二、副教授岗位聘任条件
1 、副教授岗位一档聘任条件
须具备下列条件：
（1）已评聘副教授职务。
（2）前五年每年承担一门及以上全日制普通高等教育课程的主讲任务，平均每年超额完成一个以上编制的教学工作量，当年教学考核优秀。
（3）前五年在省级以上刊物上独立或作为第一作者公开发表在本专业论文8篇及以上，其中在核心期刊发表4篇及以上。
同时，须具备下述（4）、（5）条中的一条：
（4）前五年教学（科研）成果获得校级及以上奖1项（国家级前七名、省部级前五名、市厅级前三名、校级前二名）。或论文（作品）获国家级、省级奖（按照南通大学科研条例执行）。
（5）前五年主持并完成校级及以上教学（科研）项目1项（国家级前七名、省部级前五名、市厅级前三名）；目前主持校级及以上教学（科研）项目1项（国家级前七名、省部级前五名、市厅级前三名）。
2 、副教授岗位二档（平均档）聘任条件
须具备下列条件：
（1）已评聘副教授职务。
（2）前五年每年承担一门以上全日制普通高等教育课程的主讲任务，平均每年完成一个以上编制教学工作量，当年教学考核良好。
（3）前五年在省级以上刊物上独立或作为第一作者公开发表论文5篇及以上（其中至少2篇核心）。同时，须具备下述（4）、（5）条中的一条：
（4）前五年教学（科研）成果获得校级及以上奖1项（国家级前七名、省部级前五名、市厅级前三名、校级前二名）。
（5）前五年参加并完成校级及以上教学（科研）项目1项（校级前二名）。目前参加校级及以上教学（科研）项目1项（校级前二名）。
3 、副教授岗位三档聘任条件
须具备下列条件：
（1）已评聘副教授职务。
（2）平均每年完成一个以上编制的教学工作量，当年教学考核良好。
（3）前五年在省级以上刊物上独立或作为第一作者公开发表论文3篇及以上。前五年完成或目前参加校级以上教学（科研）项目一项（校级前二名）。
三、讲师岗位聘任条件
1 、讲师岗位一档聘任条件
（1）已评聘讲师职务。
（2）前五年每年承担一门及以上全日制普通高等教育课程的主讲任务，平均每年超额完成一个以上编制的教学工作量，当年教学考核优秀。
（3）前五年在省级以上刊物上独立或作为第一作者公开发表论文4篇及以上，同时，其中有一篇论文在核心期刊上发表或主持一个校级科研项目。
2 、讲师岗位二档（平均档）聘任条件
须具备下列条件：
（1）已评聘讲师职务。
（2）前五年每年承担一门及以上全日制普通高等教育课程的主讲任务，平均每年完成一个级以上编制的教学工作量，当年教学考核良好。
